1. Açık Erişim@BUU

Yazar Ünal, Ali Fehmi

Atla: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
veya bir kaç harf giriniz:  
Gösterilen sonuçlar 1 - 5 den 5
Yayın TarihiBaşlıkYazar(lar)
2016-12Group harmony in the workplace: Conception, measurement, and validationChen, Chao C.; Leung, Kwok; Xin, Katherine R.; Uludağ Üniversitesi/İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi/İşletme Bölümü.; Ünal, Ali Fehmi; 55157729800
2017Justice climates and management team effectiveness: The central role of group harmonyChen, Chaochuan Chao; Xin, Katherine R.; Uludağ Üniversitesi/İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi.; Ünal, Ali Fehmi; 55157729800
2009-06-22Müzakerelerde güç ve çerçevelemenin etkileri ve bir araştırmaEmel, Gül; Ünal, Ali Fehmi; Uludağ Üniversitesi/Sosyal Bilimler Enstitüsü/İşletme Anabilim Dalı/Yönetim / Organizasyon Bilim Dalı.
2012-04The normative foundations of unethical supervision in organizationsWarren, Danielle E.; Chen, Chaochuan; Uludağ Üniversitesi/İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi/İşletme Yönetimi Bölümü.; Ünal, Ali Fehmi; 55157729800
2017-11-16Türkiye yükseköǧretim alanında rakip kurumsal mantıklar: Akademik performans kriterlerinde çeşitlilik ve yayın üretkenliǧi üzerine etkisiUludağ Üniversitesi/İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi/İşletme Bölümü.; Ünal, Ali Fehmi; IPQ-4113-2023; 55157729800
Gösterilen sonuçlar 1 - 5 den 5