Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11452/14799
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorSayılar, Yücel-
dc.contributor.authorKorkmaz, Didem Handan-
dc.date.accessioned2021-01-05T10:42:31Z-
dc.date.available2021-01-05T10:42:31Z-
dc.date.issued2020-02-07-
dc.identifier.citationKorkmaz, D. H. (2020). Yöneticilerin kurumsal sürdürülebilirlik algısı ve farkındalık düzeylerini tespite yönelik bir araştırma: BIST Bursa şirketleri araştırması. Yayınlanmamış yüksek lisans tezi. Bursa Uludağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü.tr_TR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11452/14799-
dc.description.abstractBu çalışmanın temel amacı; işletme yöneticilerinin kurumsal sürdürülebilirliğe yönelik farkındalıklarının tespit edilmesi ve kurumsal sürdürülebilirliğe yönelik algılarını ortaya koymaktır. Bu kapsamda kurumsal sürdürülebilirlik kavramının ne olduğunu ve yöneticiler açısından ne ifade ettiğini belirlemek ve yine yöneticilerin algıları çerçevesinde kurumsal sürdürülebilirlik uygulamalarının işletmelere sağladığı faydaları anlamaya çalışmak amacıyla yapılmıştır. Bu amaçla çalışmanın birinci bölümünde kurumsal sürdürülebilirlik olgusu ana hatlarıyla ortaya konulduktan sonra kurumsal sürdürülebilirliğin ölçülmesi konusundan kısaca bahsedilmiştir. İkinci bölümde ise kurumsal sürdürülebilirliğin işletmelere sağladığı faydalar incelenmiştir. Üçüncü bölümde ise yöneticilerin kurumsal sürdürülebilirliğe yönelik farkındalıklarını tespit etmek amacıyla BİST Bursa şirketleri özelinde bir alan araştırması yapılmıştır. Sonuç bölümünde ise söz konusu ilişkiye dair tasarlanan ve yürütülen araştırmanın bulguları yer almaktadır.tr_TR
dc.description.abstractThe main objective of this study is to determine the awareness of business managers towards corporate sustainability and to reveal their perceptions towards corporate sustainability. In this context, it is aimed to determine what the concept of corporate sustainability is and what it means for managers, and also to try to understand the benefits of corporate sustainability practices to businesses within the framework of managers perceptions. To this end, the first part of the study outlines the phenomenon of corporate sustainability and briefly discusses the issue of measuring corporate sustainability. In the second section, the benefits of corporate sustainability to businesses are examined. In the third section, a field survey was conducted by BIST Bursa companies in order to determine the managers awareness of corporate sustainability. Conclusion in the chapter, the findings of the research designed and conducted on the relationship in question are included.en_US
dc.format.extentIX, 73 sayfatr_TR
dc.language.isotrtr_TR
dc.publisherBursa Uludağ Üniversitesitr_TR
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.rightsAtıf 4.0 Uluslararasıtr_TR
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0/*
dc.subjectKurumsal sürdürülebilirliktr_TR
dc.subjectBİST şirketleritr_TR
dc.subjectSürdürülebilirlik raporlarıtr_TR
dc.subjectCorporate sustainabilityen_US
dc.subjectBIST companiesen_US
dc.subjectSustainability reporten_US
dc.titleYöneticilerin kurumsal sürdürülebilirlik algısı ve farkındalık düzeylerini tespite yönelik bir araştırma: BIST Bursa şirketleri araştırmasıtr_TR
dc.title.alternativeA research towards the level of corporate sustainability and diversity of managers: Research of BIST Bursa companiesen_US
dc.typemasterThesisen_US
dc.relation.publicationcategoryTeztr_TR
dc.contributor.departmentBursa Uludağ Üniversitesi/Sosyal Bilimler Enstitüsü/İşletme Anabilim Dalı/İşletme Bilim Dalı.tr_TR
Appears in Collections:Sosyal Bilimler Yüksek Lisans Tezleri / Master Degree

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Didem_Handan_KORKMAZ .pdf1.58 MBAdobe PDFThumbnail
View/Open


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons