Bursa Uludağ Üniversitesi Açık Erişim Sistemi
Bursa Uludağ Üniversitesinin araştırma çıktılarının yer aldığı açık erişim sistemidir.
Bu öğeden alıntı yapmak, öğeye bağlanmak için bu tanımlayıcıyı kullanınız:
http://hdl.handle.net/11452/19495| Başlık: | Yöneticilerin sosyalleşmesi: beklenenlerin performasyona etkileri |
| Yazarlar: | Berlew, David E. Hall, Douglas T. Özgüven, Bilal Murat |
| Anahtar kelimeler: | Yönetici Sosyalleşme Performasyon Genç yöneticiler Örgütsel sosyalleşme Rapor |
| Yayın Tarihi: | 1973 |
| Yayıncı: | Bursa İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi |
| Atıf: | Berlew, D. E. ve Hall, D. T. (1973). ''Yöneticilerin sosyalleşmesi: beklenenlerin performasyona etkileri''. çev. Bilal Murat Özgüven. Akademi: Bursa İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi Dergisi, 2(2), 839-856. |
| Özet: | Bu yazı, genç yöneticilerin yeni katıldıkları firmaya intibakları (sosyalleşmeleri) ile ilgilidir. Yazının ağırlık noktası, işletmenin başlangıçta genç yöneticiden neler beklediklerinin, bu yöneticinin daha sonraki başarı ve performasyonuna ne gibi etkileri olduğu üzerinde toplanmıştır. Konuyu daha açık 'bir şekilde ortaya koyabilmek için <<Örgütsel sosyalleşmenin» basit bir kavramsal modeli ileri sürülmüş ve buna, modelin esas tezini test etmek üzere düzenlenmiş ampirik bir araştırmanın neticeleri hakkında bir rapor eklenmiştir. |
| URI: | http://hdl.handle.net/11452/19495 |
| Koleksiyonlarda Görünür: | 1973 Cilt 2 Sayı 2 |
Bu öğenin dosyaları:
| Dosya | Açıklama | Boyut | Biçim | |
|---|---|---|---|---|
| 2_2_15.pdf | 4.84 MB | Adobe PDF |  Göster/Aç |
Bu öğe kapsamında lisanslı Creative Commons License
